Samenwerken met succes in de Techniek
Omschrijving
Ben je van mening dat het team waarin je werkt nog niet optimaal draait, dan kun je in deze training veel opsteken! Een groep samenwerkende personen is niet vanzelfsprekend een effectief team. Iedereen weet dat, maar hoe schep je de juiste voorwaarden en hoe bouw je zo’n slagvaardig team?
In deze training leer je hoe je vanuit een visie en heldere doelen de samenwerking organiseert en resultaten bereikt. De training wordt gegeven door een ervaren trainer uit de praktijk.
Doelgroep:
Deze training is zeer geschikt voor medewerkers die zelf leiding geven aan een team of een actieve rol vervullen in een team.
Voorwaarden:
Deze leergang is het meest effectief als de deelnemer een sturende en/of actieve rol heeft in een team.
Doel:
Het organiseren van een goede samenwerking vanuit vooraf geformuleerde visie en heldere doelen;
Leiding kunnen geven aan een team en resultaatgericht werken in teamverband;
Verhogen van jouw persoonlijke effectiviteit;
Vaardigheid ontwikkelen in timemanagement.
Inhoud training:
De training bestaat totaal uit 3 losse dagen met tussentijdse oefenopdrachten in de eigen werkplek. De leergang is als volgt opgebouwd:
- Theorieën over communicatie en samenwerking;
- De grondslagen over organisatiedoelen door vertaald naar teamdoelen en verder naar functies/rollen, taken, verantwoordelijkheden en bevoegdheden;
- Motivatie theorieën;
- Ontwikkelen van veiligheid, vertrouwen en verbinding in teams;
- Fasen in teamontwikkeling en hoe deze te doorlopen;
- Resultaat gericht werken;
- Jouw persoonlijke effectiviteit;
- Omgaan met weerstand;
- Beïnvloedingsvaardigheden;
- Timemanagement;
De manier van trainen bestaat uit korte theoretische inleidingen, oefenen (vaak met eigen praktijksituaties), reflecteren en veel (inter)actie tussen trainer en (mede)cursisten.
Tijdens de laatste dag wordt er geoefend met een trainingsacteur.
Duur & Tijd:
De trainingsdagen bestaan uit een ochtend-middag-vorm of middag-avond-vorm op onze leslocatie T.E.C. te Roden.
Certificaat:
Je ontvangt een deelnamecertificaat van T.E.C. na afronding van de training.
Maatwerk training:
De wijze van trainen en begeleiden is doe(l)gericht, interactief en biedt veel mogelijkheden om eigen praktijkvragen in te brengen.